Европейский магистр управления человеческими ресурсами
ENACO
Основная информация
Расположение кампуса
France Online, Франция
Языки
Французский
Формат исследования
Дистанционное обучение
Продолжительность
2 - 3 years
Шаг
На постоянной основе, Неполная занятость
Стоимость обучения
EUR 4 990 / per course *
Крайний срок подачи заявок
Запросить информацию
Самая ранняя дата начала
Запросить информацию
* мастер 1: оплата в 2 платежа (-10%)
Введение
Получить звание RNCP «Директор по персоналу».
Европейский магистр управления человеческими ресурсами позволяет вам получить звание RNCP «Директор по персоналу», выданное CDE FEDE France. Этот титул уровня 7 RNCP (эквивалент Bac +5) признан государством и компаниями. Это может быть поддержано системами непрерывного профессионального обучения, такими как AIF или CPF. Помимо звания RNCP, вы также получите диплом европейского магистра управления персоналом. Этот диплом уровня Bac +5 дает 120 кредитов ECTS.
Цели обучения
Цель европейских магистров в области управления человеческими ресурсами - подготовить вас к должности директора по персоналу. HRD компании должен гарантировать, что потребности компании и ожидания сотрудников полностью совпадают. Для этого HRD должен набрать нужные профили, а затем организовать свою интеграцию и внутреннее обучение.
Европейский магистр управления человеческими ресурсами охватывает широкий спектр навыков, которые вы освоите в конце своего обучения. В частности, вас обучат:
- Знать европейские и международные источники трудового права
- Настроить стратегию управления персоналом и HR-проекты
- Разработайте план обучения компании
- Набор в соответствии с потребностями бизнеса
- Управляйте интеграцией новых сотрудников
- Адаптируйте политику вознаграждения сотрудников и управляйте расчетом заработной платы
- Управляйте общественными отношениями и организуйте социальный диалог
- Освоение мощного инструмента HRIS
- Помогите компании и сотрудникам в изменениях
В течение второго года обучения в магистратуре менеджмента и человеческих ресурсов вы сможете выбрать одну из следующих двух специализаций: специальность обучения или специальность набора персонала.
Период стажировки включен в ваш заочный европейский магистр управления персоналом. Эта стажировка продолжительностью 12 недель в первый год и минимум 12 недель во второй год позволит вам применить на практике навыки и знания, которые вы приобрели во время учебы. Европейская степень магистра дистанционного обучения может также поддерживаться системами непрерывного профессионального обучения.
Предпосылки и условия для получения
Дистанционная программа «Европейские магистры в области управления человеческими ресурсами» доступна для людей, получивших степень бакалавра +3 или эквивалентный диплом. Он дает 120 кредитов ECTS.
Чтобы получить звание RNCP «Директор по персоналу», студенты должны:
- Соблюдайте условия / предпосылки доступа
- Выполнять все обязанности по обучению
- Выполнять профессиональную миссию, предусмотренную стандартом.
- Сдать и сдать экзамены European Masters 2 MRH
Информация об экзамене
Экзамены проводятся в январе, июне и октябре, глобально или постепенно, в одном из экзаменационных центров FEDE. О местонахождении вам сообщит образовательная служба. Плата за экзамен, установленная FEDE, включена в стоимость обучения.
Сдайте экзамены онлайн!
Благодаря своему признанию и своей сильной инновационной политике, ENACO объединила усилия с FEDE для создания 100% системы удаленного обследования. Вы сдаете экзамены полностью онлайн , в январе, июне и октябре, глобально или постепенно. Устные экзамены проводятся, в частности, по видеоконференции (возможны изменения в методах экзаменов).
Таким образом, вам больше не нужно ехать для прохождения тестов, и вы можете выполнять их в зависимости от вашей доступности в сроки, установленные FEDE. Плата за экзамен, установленная FEDE, включена в стоимость обучения.
Европейский магистр управления человеческими ресурсами состоит из общих и профессиональных предметов, сгруппированных в учебную группу.
Программа первого года
Бизнес, конкуренция и Европа
- Управление компанией и европейское деловое право
- Стратегическое развитие на международном рынке
- Развитие бизнеса в рамках европейской и международной нормативно-правовой базы
Профессиональная экспертиза
- Трудовое право
- Управление командой в условиях перемен
- Управление проектами и управление изменениями
- Общайтесь и продвигайте HR-проект
- Повышайте социальную эффективность
- Управляйте безопасностью и качеством жизни на работе
LV1 (английский, испанский или итальянский)
Профессиональная миссия
Программа второго года обучения
Профессиональная экспертиза
- Международная мобильность
- Управляйте компенсациями и заработной платой
- Модернизация пилотного персонала
Модуль специальности: Обучение
- Политика обучения
- Меры в пользу трудоустройства, обучения, обеспечения карьерного роста
- Различные методы обучения и их финансирование
- Составление, проверка и реализация плана обучения
Модуль специальности: Набор персонала
- Политика найма
- Выявление и сообщение о необходимости
- Отбор кандидатов
- Приветствие и интеграция нового сотрудника
- Подбор персонала на английском языке
LV1 (английский, испанский или итальянский)
Профессиональная диссертация
Информация о стажировках
Европейский магистр управления человеческими ресурсами включает период стажировки в первый год продолжительностью 12 недель и минимум 12 недель во второй год. Эти периоды стажировки позволят вам, в частности, написать свою профессиональную диссертацию на втором курсе.
Студенты, не имеющие возможности пройти стажировку, могут основывать свою диссертацию на теоретической работе. В этом случае дипломный проект будет определен после консультации с нашей командой преподавателей и преподавателем-наставником, который будет поддерживать вас в проекте.
Профессиональные возможности
Европейский магистр управления человеческими ресурсами предлагает разнообразные навыки, необходимые для многих ответственных профессий. Работа в отделе кадров позволяет вам работать как в государственном секторе (администрация, местные органы власти, государственные органы), так и в частном секторе (МСП, фирмы, специализирующиеся на подборе персонала, транснациональные корпорации). Ниже приведен неполный список должностей, на которые вы сможете претендовать благодаря своему диплому:
- Менеджер по персоналу
- Менеджер по управлению персоналом
- Менеджер по обучению, Менеджер по трудоустройству-обучению
- Отвечает за развитие навыков
- Отвечает за управление карьерой
- Менеджер по подбору персонала, консультант по подбору персонала
- Менеджер / менеджер проекта КСО
- Менеджер / менеджер проекта по разнообразию
Расходы на обучение
Оплата в 2 платежа (-10%) | Оплата 6 частями (-5%) | Оплата в рассрочку от 12 и более | |
Европейский мастер 1 в области управления человеческими ресурсами (RNCP) | 1122 евро + 2617 евро = 3739 евро 4155 евро Взносы за первую регистрацию на экзамены включены | 1184 € + (5 x 552,60 €) = 3947 € 4155 € Взносы за первую регистрацию на экзамены включены | € 4 155 Взносы за первую регистрацию на экзамены включены |
Европейский мастер 2 управления человеческими ресурсами (RNCP) | 1154 евро + 2693 евро = 3847 евро 4275 евро Взносы за первую регистрацию на экзамены включены | 1218 € + (5 x 568,60 €) = 4061 € 4275 € Взносы за первую регистрацию на экзамены включены | 4275 € Взносы за первую регистрацию на экзамены включены |
свидетель
Лауре Миан
«Я рекомендую ENACO потому что я считаю, что к кампусу eTrotter очень легко получить доступ, с приложением, которое вы можете подключиться из любого места на вашем смартфоне, вы можете следить за своим прогрессом и новостями [...] А затем присутствует команда преподавателей. Как только звонит дверной звонок, кто-то отвечает! "